| DE Intensiv-Coaching für imigrierte Akademiker Gut ausgebildete Migranten müssen in Deutschland Stellen in der Niedriglohnbranche annehmen, weil sie über Defizite in der deutschen Sprache verfügen. Hier setzt unser Angebot an. Erfahrene Fachkräfte unterrichten die Teilnehmer in Deutsch und Englisch, außerdem werden sie in EDV, Landeskunde, Geschichte sowie Politik geschult. Die Migranten erhalten außerdem Beratung, Coaching und Hilfestellung in den Bewerbungsverfahren. Geplant ist zudem eine gemeinsame Teilnahme an Kultur- und Freizeitangeboten. Ziel ist es, die Teilnehmer für einen Einstieg in den qualifizierten Arbeitsmarkt zu schulen, der ihren erworbenen Kompetenzen und Potenzialen entspricht oder ihnen zumindest nahe kommt. Der Projekteinstieg erfolgt für jeden Teilnehmer durch ein Auftaktprofiling (ca. 3 Wochen), in dem für jede/n Teilnehmer/in berufsbezogene und soziale Bedingungen und Möglichkeiten mit den Anforderungen der Wirtschaft (Fachwissen, Sprachkenntnisse, soziale Kompetenz) verglichen und besonderer Qualifizierungsbedarf festgestellt werden. Davon ausgehend wird ein Unternehmen für die berufspraktische Tätigkeit - möglichst mit der Aussicht auf spätere Übernahme, das heißt Einstieg in ein sozialversicherungspflichtiges Arbeitsverhältnis - akquiriert. Flankiert wird die betriebspraktische Tätigkeit bei Bedarf durch Sprachvertiefung (Fachsprache), fachliche Qualifizierung und Vermittlungscoaching (einschl. Fragen der Anerkennung der Studienabschlüsse). Die differenzierten Ausgangsbedingungen, Zielstellungen und Abläufe verlangen vom Projektträger eine permanente teilnehmerbezogene sozialpädagogische Begleitung. Die betriebspraktische Tätigkeit erfolgt nach individuellem Durchlaufplan und betrieblichen Erfordernissen in geeigneten Einrichtungen (mit der potenziellen Möglichkeit einer Übernahme). Für die verschiedenen akademischen Berufsgruppen wird dabei folgender exemplarischer Vermittlungsansatz zugrunde gelegt: pädagogische Berufe (private allgemein- und berufsbildende Schulen, private Bildungseinrichtungen etc.), ingenieurwissenschaftliche Berufe (Betriebe der Metall- und Elektroindustrie, andere Branchen (Spedition, Bauwesen, Gebäudemanagement)), medizinische Berufe (Krankenhäuser bzw. Pflegeeinrichtungen), wirtschaftswissenschaftliche Berufe (Querschnittsbereiche wie Marketing, Buchhaltung, Vertrieb etc.), naturwissenschaftliche Berufe (Forschungsabteilungen in Unternehmen bzw. private Hochschulen). Zusätzliche Details und Informationen:Marius Jost, akutibu Private Bildung TEL 0151 56 14 85 85 EMAIL This e-mail address is being protected from spambots. You need JavaScript enabled to view it |
EN Intensive coaching for graduates emigrated to Germany |
| TU mezunları için Yoğun koçluk göç etti |
RU Интенсивная тренировка для выпускников эмигрировал в Интенсивная поддержка для мигрантов, по крайней мере один первой степени или профессиональной квалификации из-за рубежа Хорошо образованные иммигранты в Германии должны принять низкооплачиваемых должностях в промышленности, так как они имеют дефицит в немецком языке. Это наше предложение. Опытные специалисты учат участников на английском и немецком языках, и они прошли подготовку в области ИТ, географии, истории и политике. Мигрантов также получить консультации, коучинг и руководство в процессе подачи заявления. Планируется также совместное участие в культурных и развлекательных мероприятий. Целью является подготовка участников для вступления в квалифицированных рынка труда, который отвечает их приобретенных навыков и возможностей, или, по крайней мере близко к ним. Начала проекта для каждого участника от начала профилирования (3 недели), в которой для каждого участника / в профессионально-технических и социальных условий и возможностей с требованиями экономики (знания, языковые навыки, социальные навыки) сравниваются и конкретных потребностей в подготовке кадров определены . Исходя из этого, компания для производственного обучения - приобрел - возможно, с перспективой последующего оккупации, то есть присоединиться к социальной занятости страхования. Фланги практические оперативные мероприятия в соответствии с требованиями голос углубления (жаргон), профессиональная подготовка и обучение размещения (в том числе вопросы признания градусов). Дифференцированной выход условия, цели и процедуры требуют промоутер для постоянных подписчиков связанных с ними социально-педагогической поддержки. В поле деятельности, осуществляемой на индивидуальный план пропускной способности и эксплуатационных требований в соответствующих объектов (с потенциальной возможности присоединения). Для различных академических профессий в то время как следующие образцовый подход образования базируется на: специалистов в области образования (частные общеобразовательные и профессиональные школы, частные учебные заведения и т.д.), инженерных наук (компаний в металлургической и электрической, других отраслей промышленности (доставка, строительство, эксплуатация зданий)) медицинские профессии (больниц и домов престарелых), связанные с бизнесом профессий (сквозных таких областях, как маркетинг, бухгалтерский учет, продажи и т.д.), научных профессий (Научно-исследовательские отделы в компаниях или частных). Дополнительная информация и информация: Мариус Йоста, akutibu Частное образование TEL 0151 56 14 85 85 EMAIL marius.jost @ akutibu.de |





